由NATEA矽谷分會（北美洲台灣工程師協會）與Startup Island Taiwan 聯合主辦、政治大學贊助的《Startup 201》系列活動首場，於近日在灣區盛大舉行。本次活動吸引逾五十名科技業專業人士、工程師及有意創業者共襄盛舉，透過三大單元—創辦人視角、如何選擇適合的新創公司，以及交流餐敘—為與會者提供深度的創業知識與人脈資源。
【第一場次】大廠到創業：創辦人第一手分享
第一場次由曾任職Google逾二十年的 Chi Chiu，以及特斯拉前工程師、建築科技新創創辦人 Chiaowei Yu 擔綱主講，由創業家暨天使投資人 Steve Hsia 主持。三位講者以親身經歷，剖析離開科技巨頭、踏上創業之路的心路歷程。
Chi Chiu 在加入 Google 初期便保有創業家心態，並在 Google 內部孕育多項創新專案；2023年正式離職，創辦機器人新創公司，致力於開發機器人學習技能，並已與Google AI及NVIDIA達成關鍵性合作。Chiaowei Yu 則以建築與營建（AEC）產業為目標市場，打造人工智能工具協助建築師聚焦設計創意，近期完成一千三百萬美元的種子輪募資，整體規模達三、四十人，並於台灣設有大數據資訊團隊。
由NATEA矽谷分會（北美洲台灣工程師協會）與Startup Island Taiwan 聯合主辦、政治大學贊助的《Startup 201》系列活動首場，於近日在灣區盛大舉行。
在建立草創時期的核心團隊方面，兩位創辦人均強調「一人多用、跨越職責框架」的人才特質；Chi以「善良、聰明、創意」作為核心選才標準，Chiaowei 則注重技術能力與人際軟實力的平衡。
在客戶開發上，Chiaowei 強調透過既有人脈與信任關係開拓商機；Chi 則展示了另一種執行方式，透過LinkedIn 主動陌生開發，歷經八個月、數十次會議的銷售週期，最終憑藉團隊的專業能力與口碑，成功與一家《財星》500 強汽車製造商簽下首張付費合約。Chiaowei 則提出創業募資的「人脈層級觀」，強調從日常小對話逐步積累信任，最終達到投資人主動登門的境界。講者更引用香港商業大亨李嘉誠的「做人、做事、做生意」哲學，提醒與會者：先學會待人之道，才能在商場上走得長遠。
在個人成長議題上，Steve Hsia 分享了親歷網路泡沫的危機故事—公司從 700 人精簡至 150 人、長達兩年半無薪資入帳，甚至在香港遭債權人登門威脅，卻最終化危機為人生最精彩的故事。Steve 鼓勵與會者：「創業是最好的自我修煉，讓你看見真正的自己。」
【第二場次】如何選擇適合自己的新創公司
第二場次聚焦實務面，由曾協助多家企業從年營收百萬成長至十億美元的定價策略專家 Helen－、台美執業律師 Alice，以及大數據鏈工程主管暨前YC新創首席技術官 John 組成跨領域專家小組，深入解析加入新創公司的評估框架與潛在風險。
在加入新創公司的動機上，講者區分了「正確理由」與「錯誤理由」，使命認同、渴望親手推動營利成長屬於前者；而僅為逃避公司政治文化，或純粹以財務報酬為唯一考量，結果往往令人失望。
Helen 特別提醒，定價等策略性需要在產品市場契合度確立後才能發揮最大效益。在股權與薪酬評估上，Alice 詳細說明了歸屬時間表（Vesting Schedule）、行使價格（Strike Price）、409A估值（美國稅法 409A 公平市場估值），以及員工選擇權與限制型股票單位的本質差異。提醒與會者：公司估值並不等於普通股的實際價值，加入前應充分理解各類股權文件的法律意涵，包括智慧財產權歸屬協議、仲裁條款及競業禁止協議。
John 從工程師視角點出，善用人工智能簡化工作流程、加速產品上市的能力，已成為新創人才的核心競爭力。他同時提醒，現階段多數新創股票仍難以變現，應該將股權視為潛在紅利，而非確定報酬。他個人的座右銘是：「保持極低的期望值，同時懷抱無可救藥的樂觀。」
Helen 則以建立個人品牌作為本場結語：「新創公司更傾向錄用不需要這份工作的人—那些在市場上已有口碑、擁有選擇權的人。」她鼓勵所有與會者在正職之外，積極打造個人專業品牌，為職涯發展建立長期護城河。
台灣生態系與灣區社群連結
兩場次均特別聚焦台灣在全球創業版圖的戰略角色，Chiaowei 選擇在台灣自建資料整編團隊，而非委外給第三方。Chi 則積極佈局台灣豐厚的機器人供應鏈生態系，涵蓋運算系統與感測器領域。台美雙邊的人才與資本網路，正成為新世代新創科技人不可忽視的競爭優勢。
由NATEA矽谷分會（北美洲台灣工程師協會）與Startup Island Taiwan 聯合主辦、政治大學贊助的《Startup 201》系列活動首場，於近日在灣區盛大舉行。
由NATEA矽谷分會（北美洲台灣工程師協會）與Startup Island Taiwan 聯合主辦、政治大學贊助的《Startup 201》系列活動首場，於近日在灣區盛大舉行。
NATEA矽谷分會成立於1991年，長期致力於連結台灣與美國的科技人才社群。本次《Startup 201》系列活動後續場次將涵蓋：加速器與創投文化（帕羅奧圖）、AI軟體產業趨勢（舊金山）等主題，歡迎有志之士持續關注並踴躍參與。
「創業之路塑造性格，讓你更真實地認識自己；無論挑戰多大，這都是一段珍貴的人生旅程。」 ──Steve Hsia，創業家暨天使投資人。
NATEA Silicon Valley 媒體聯絡小組供稿
關於 NATEA Silicon Valley
北美洲台灣工程師協會（NATEA）矽谷分會成立於1991年，是連結台灣與美國科技社群的重要橋樑，長期舉辦技術交流、創業育成及職涯發展等系列活動。
