加州就業圖譜:政府增聘 私營減員

【2024年07月31日訊】(記者Travis Gillmore報導/張純之編譯)立法分析師辦公室的非黨派報告指出,過去兩年間,加州私營產業的就業市場日益疲軟,而政府職位數量卻在增加。

分析師指出,自從2022年9月達到疫後就業高峰以來,加州非政府部門的工作崗位減少了約15.4萬個,下降1.2%;而公共部門的職位則增加大約36.1萬個,增長7%。

報告顯示,科技、金融和商業服務行業的就業降幅最為顯著,疫情後高峰以來分別下降16%、8%和3%。

與此同時,報告發現住宿與餐飲服務、個人服務以及私立教育行業的勞動力正在增加。

在全美範圍內,私營企業的就業情況正在改善,專業服務(包括會計、諮詢和廣告等)以及房地產和租賃業的工作增長7%。

加州失業率高於全美

此外,根據加州就業發展部數據,全美在6月的失業率為4.1%,優於加州的5.2%。

加州各地的勞動市場差異顯著,帝國縣(Imperial)以16.4%的失業率居首,克魯薩縣(Colusa)以11.6%排名第二,圖萊爾縣(Tulare)以10%位列第三。

而在就業情況最佳的一端,聖馬刁縣(San Mateo)的失業率僅為3.5%,為全州最低;舊金山和馬林(Marin)兩縣以3.6%的失業率並列第二低。

加州的就業評估每月由美國勞工統計局根據當前就業調查數據發布,並根據加州失業保險計劃的數據每年進行修訂。

州預算緊縮將帶來影響

分析師指出,雖然政府部門的工作增長在一定程度上抵消了私營產業的損失,但公共部門的發展可能會受到最新通過的州預算中財政緊縮政策的影響。

為彌補730億美元的預算赤字,加州政府已經凍結一些空缺職位,並要求所有部門削減8%的開支。

這將如何影響就業市場還不得而知,目前加州財政部正在與各部門負責人合作,尋找遵循新規的最佳方法。財政部長史蒂芬肖(Joe Stephenshaw)表示,更多細節將在今年秋季公布。

州長宣布增就業成績

加州州長紐森近日對2024年就業市場的積極走勢表示慶賀,上半年已創造超過10.7萬個工作機會。但其分析未明確指出這些職位是屬於私營還是公共部門。

紐森在7月20日的新聞稿中表示:「今年迄今,我們的成就已經超過去年同期的兩倍。」他指出,加州11大產業中有七個在6月份實現了增長,為全州帶來額外的22,500個職位。

紐森預計加州迎來更多增長,因為加州不僅擁有全美最多的《財富》500強企業,還是全球排名前50的人工智能公司中35家的所在地。州長還提到,加州在商業投資、取得風險資本、製造業、高科技就業以及農業領域均居全美領先地位。◇

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