柔斯密高中教師戶外抗議 要求通脹下加薪

【2022年09月30日訊】(記者盛元洛杉磯報導)9月28日,洛縣柔斯密高中各學科教師戶外聚會抗議,要求在通脹壓力下合理加薪。

2022年9月28日,洛縣柔斯密高中教師戶外抗議聚會,要求加薪。圖為柔斯密高中。(盛元/大紀元)

「英雄角色」訴苦衷 教與學相關聯

週三中午時分,大約20位抗議教師聚會在校園外的柔斯密大道和使命大道(Rosemead Blvd Mission Dr.)十字路口,表達加薪的訴求。教師們手舉標語牌,標語牌上寫著不同的內容和相同的訴求:

「他們稱我們為英雄,但卻不想付給我們錢(They call us heroes,but they don’t even want to pay U$.)。」

「如果您將教師放在最後,您將不能將學生放在第一 (You cannot put students first if you put teachers last)。」

「沒有教師就沒有學習!!公平的合同!為教師鳴笛(There is no learning without teachers!! Fair contract! Honk 4 teachers)。」

「支持教師,教師才可支持學生(Support Teachers, So teachers can support students)。」

2022年9月28日,洛縣柔斯密高中教師戶外抗議聚會,要求加薪。(盛元/大紀元)

午餐時間的過往車輛很多,許多司機鳴笛向抗議教師們致意。

採取行動 望社區關注並施壓董事會

參加集會的艾爾蒙地聯盟教育工作者協會(El Monte Union Educators Association)值班主任約瑟夫·巴斯克斯(Joseph Vasquez)說明,教師們正在與學區談判一份公平的合同。

「我們在街角聚會,是想獲得社區的一些支持。讓他們知道我們正在爭取公平的工資,並維持我們的福利。」巴斯克斯表示,就像其他人一樣,教師們正面臨通貨膨脹,而給予教師的生活費並沒有增加。

「我們在此是讓學區和社區知道教師都關心我們的學生。我認為一旦社區意識到我們在同一條船上,他們就可以幫助我們向董事會施壓。然後我們可以將他們為我們爭取到的利益,以更專業和更集中的教學回饋傳遞給學生。」巴斯克斯說。

巴斯克斯在柔斯密高中任教已經27年。目前是該校的英文教師。

他介紹,本週三是第一次走到街頭表達加薪訴求。下週三的中午,教師們還將再次聚會街頭表達相同訴求。他說,現在在該高中學區之內,至少有5-6所學校缺少資金,還包括成人學校。所有這些學校的教師都將採取不同的行動方式提出訴求,直到談判獲得解決。

加薪多少成留住教師關鍵

參加週三聚會的教師弗朗辛·多(Francine Do)是該校特殊教育班的教師。她表示,每年該校的教師都會與所在學區簽訂新的勞動合同。每年加薪的幅度不同,今年初步擬定的是加薪3%。但由於今年的通貨膨脹率接近9%,所以即使加薪5%,也還達不到原來的工資水平。現在教師們想要求加薪11%,以達到在通脹的基礎上還能像往常一樣使工資有所增加。

根據洛杉磯聯合教師協會(UTLA)9月5日發表的一份報告,在過去5年中,該縣持有學士學位的員工平均年薪在9.4萬美元到10.1萬美元之間;而洛杉磯聯合學區(LAUSD)的教師平均年薪則在7.4萬美元到7.9萬美元之間。報告還顯示,有65%的教育工作者背負學生貸款債。教師的平均欠薪為5.58萬美元。

「要招聘新教師和留住一些年輕教師,我們確實需要提高工資,這樣他們就不必再到外面尋找其它(工作),也不必擔心成家問題,也才有能力購買自己的房屋。」巴斯克斯表示。

9月28日下午,記者前往艾爾蒙地高中聯合學區(El Monte Union High School District)要求其對教師聚會抗議事件置評。該學區祕書阿爾瑪·勞格薩(Alma Raygoza)表示,學區董事會成員隨後將給予回答。但到9月29日中午截稿時間,本報尚未收到該聯合學區的置評。◇

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