【大紀元記者路小玉舊金山報導】2025年7月7日，舊金山市長羅偉（Daniel Lurie）宣布，啟動「特別活動警員計畫」（Special Events Officer Program, SEOP），該計畫作為他「重建警力」行動的一部分，旨在為即將舉辦的「2026年世界盃足球賽」與「超級盃」等大型活動，做好治安部署，同時亦可解決警力長期不足的問題。
由舊金山警察局（SFPD）與警察工會（SFPOA）聯合推動的此項計畫，欲返聘持證的退休警員，讓他們以兼職形式，滿足在音樂會、遊行、節慶與收容所等場合的警務需求。這些返聘警員將穿戴制服、配備裝備，並被納入正式指揮系統，從而使現役警員減少強制加班，專注巡邏與偵查。
市長羅偉在新聞稿中說：「我們已證明，只要警力充足，就能保障市民安全。這個新計畫提供了快速且聰明的方式，在不過度消耗現有警力的情況下，靈活調派更多警員。」
市長辦公室稱，羅偉上任半年以來，整體犯罪率年減27%，其中財產犯罪下降29%，暴力犯罪下降19%，砸車案更降至22年來新低，街頭違法露營數也降至2019年以來最低。
應對未來重大活動 以創新策略新增警力
市長羅偉表示，「特別活動警員計畫」不僅著眼當前，更為2026年的全球重大賽事提前布局。他說：「我們也在現代化招募流程，讓新一代警員能更快、更有效加入警隊。」
舊金山警察局代理局長葉培恩（Paul Yep）稱，「特別活動警員計畫」是一種「務實且有效的解決方案」，讓重大活動現場的安全，與日常警務間不再相互衝突。
警察工會主席特蕾西·麥克雷（Tracy McCray）說：「這項計畫是市長、市警局與工會合作的範例，能在補足警力的同時，確保大型活動的公共安全。」
市議會多位議員對此表示支持。第六區議員麥德誠（Matt Dorsey）表示，「特別活動警員計畫」，減輕了社區警力在活動期間的負擔，是「雙贏之舉」；第五區議員馬百樂（Bilal Mahmood）則稱，舊金山正準備迎接來自全球的旅客，這項計畫能確保居民與商家都有安全保障。
招募流程現代化 吸引新警力
市府同時宣布了一系列改革措施，加速警察招募流程，包括增聘背景調查員、增加測驗頻率、實施快速通道制度，以及從7月11日開始的「一站式測試日」，讓申請人可在一天內完成所有測試流程等。
此外，警察學院自2025年1月起，推行「預備週」制度，提前讓學員了解訓練強度，降低中途退訓率；這一制度實施後，學員留任率有明顯提升。
治安官辦公室方面，今年也首次實現人力淨增，招募96位副警長，為2018～2019年以來首次人力淨增。改革重點包括，擴編背景調查團隊、引入外包資源，並靈活運用退休警員。◇
